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勵精圖治 不斷前進 河東集團內訓師四季度例會

2019-11-14 作者:admin

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勵精圖治 不斷前進 河東集團內訓師四季度例會


10月25日,河東集團本部召開了內訓師三季度總結暨四季度工作開展例會

會議由集團人力行政部湯顆主持;會議主要分為四部分:①三季度工作總結;②三季度工作分析;③改善與要求;④四季度工作開展。從2019年4月培訓工作啟動以來,內訓師都能夠很快進入角色,從培訓前的準備工作,素材收集,結構擬訂,最后培訓評估公示,每位內訓師都做到不斷改善、精進、突破;三季度整體開展了5場培訓,認可了各位在培訓作業上的辛勤付出;但是在培訓力度不斷加大的過程中也發現了幾點問題,從內訓師出發,不斷發現問題、討論問題、解決問題;這都是每位內訓師成長中需要不斷打磨。

四季度是集團“突破季”,在培訓力度上依然是采取結合員工生活實際以及企業發展、職業素養類開展,并且在四季度上會如期舉行TTT初級內訓師第二次訓練營培訓與考試;我們沒有停下腳步,需要不斷前進,每次例會主講人湯顆都會送上“河東集團內訓師葵花寶典”一招式,三季度會議上告訴了大家如何利用“四維度”方式開展培訓作業,本次會議也不例外,向大家支了培訓新招:“三堡壘”;要求每位內訓師必須做到,想到,運用到

每次季度例會都加入創新的模式,在河東快速發展期的同時,員工也在不斷學習、精進;我們相信企業送給員工最好的禮物就是培訓,集團內訓師們也要做到勵精圖治,不斷前進的精神,也承載期許愿未來更多的伙伴加入內訓師隊伍,強化自身,營造快樂的學習氛圍。

革命尚未成功,同志仍需努力!各位優秀的內訓師,繼續加油吧!